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En la UTEQ, INTEL llevó a cabo primer encuentro de “Mujeres Excepcionales”



INTEL sostuvo un encuentro con alrededor de 100 aspirantes a ocupar un puesto laboral o de estadía dentro de la empresa, como parte del programa “Mujeres Excepcionales”, que busca atraer talento femenino de las áreas de Automatización y de Tecnologías de la Información y Comunicación.

Durante esta reunión, en la cual se brindaron conferencias y se habló sobre la empresa, el staff de INTEL convivió directamente con cada aspirante – de las cuales aproximadamente el 50 por ciento correspondió a estudiantes o egresadas de la UTEQ.

Las candidatas deben cumplir con un perfil que incluye, además de ser egresada o estudiante de Automatización o de TIC: un nivel de intermedio a avanzado de inglés y disponibilidad de mudarse a Guadalajara por el tiempo que dure la relación laboral.

A través de “Mujeres excepcionales”, INTEL busca a jóvenes del sexo femenino para capacitarlas y desarrollarlas dentro de su ámbito laboral, de acuerdo a sus estándares, lo que resulta conveniente para ambas partes